Centro De Evaluación Grupo Brefer
Es la empresa responsable de llevar a cabo las evaluaciones con fines de certificación por parte del CONOCER y cuenta con un equipo de evaluadores, todos ellos certificados en la función correspondiente, así como en el estándar de evaluación de competencias laborales.
CONOCER: Es el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales, que regula y promueve la certificación de la competencia laboral, es un fideicomiso suscrito a la SEP (Secretaría de Educación Pública) quien avala los procesos de certificación.
ESTANDARES DE COMPETENCIA LABORAL ACREDITADOS POR EL ORGANISMO CERTIFICADOR LISTER:
EC0076 Evaluación de la competencia de candidatos con base en estándares de Competencia.
EC0081 Manejo higiénico de los alimentos
EC0091 Verificación externa de la operación de los Centros de Evaluación y Evaluadores Independientes.
EC0105 Atención al ciudadano en el sector público.
EC0146 Prestación de los servicios de manejo integrado de plagas urbanas, nivel intermedio.
EC0154 Prestacion de los sevicios de limpieza.
EC0217.01 Impartición de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal
EC0248 Prestación de servicios de limpieza y desinfección de los establecimientos de salud.
EC0301 Diseño de cursos de formación del capital humano de manera presencial grupal, sus instrumentos de evaluación y manuales del curso.
EC0303 Manejo integrado de plagas en grado de inocuidad
EC0336 Tutoría de cursos y diplomados en línea.
EC663 Prestación del servicio de manejo de plagas urbanas
EC0831 Coordinación de eventos.
EC0960 Prestación de servicios de limpieza general, de muebles e inmuebles.
EC0961 Prestación de servicios de pulido/encerado/abrillantado/lavado de alfombras, en muebles e inmuebles.
EC1267 Aplicación de prácticas de higiene y desinfección por parte de los prestadores de servicios turísticos.
EC1364 Prestación de servicios de limpieza y desinfección, con el uso de equipo de protección en establecimientos de salud.
COMPETENCIA LABORAL
Funciones técnicas especificas relacionadas a una actividad determinada, quiere decir que, si una persona es competente en esa función específica, es por qué demostró; los conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes.
BENEFICIOS DE CERTIFICAR MIS COMPETENCIAS
- Superación personal
- Reconocimiento a su experiencia
- Mejores empleos y mejores salarios
- Reconocimiento ante la SEP
ORGANISMO CERTIFICADOR GRUPO LISTER
Es la empresa que acredita al Centro de Evaluación los Estándares de Competencia y junto con el CONOCER otorga el certificado de competencia laboral cuando el candidato es declarado competente, todo este proceso es avalado por la SEP.
